CNO-11 5611 · Salarios en España

¿Cuánto ganan los auxiliares de enfermería hospitalaria en España?

Salario de auxiliares de enfermería hospitalaria en España: mediana, percentiles, brecha de género y contexto laboral. Datos del INE.

Mediana del grupo20.148 €P50 · 2022
Salario medio del grupo20.707 €Total ambos sexos · 2022
P10 — P9012.499 € — 29.508 €Rango del subgrupo
Nota sobre los datos: el INE no publica una cifra propia para auxiliares de enfermería hospitalaria. Las cifras mostradas corresponden al subgrupo Trabajadores de los cuidados a las personas en servicios de salud, la agrupación más concreta que el INE sí desagrega. Mediana del subgrupo: 20.148 €/año (EES 2022).

A continuación encontrarás todo lo que necesitas saber sobre cuánto gana un auxiliares de enfermería hospitalaria en España: formación requerida, principales empleadores, factores que determinan el salario y comparativa con la distribución nacional según los datos del INE.

Las auxiliares de enfermería hospitalaria trabajan en plantas, quirófanos, urgencias y unidades especiales de los hospitales, donde se ocupan del aseo y la movilización de los pacientes ingresados, de su alimentación cuando no son autónomos, de preparar el material y la habitación antes de una cura o una exploración y de avisar a la enfermera o al médico ante cualquier cambio en el estado del enfermo. Es el escalón asistencial que más horas pasa al lado de la cama, distinto del de atención primaria (que ejerce en centros de salud y consultas) precisamente por el entorno de hospitalización continua y por los turnos rotatorios de mañana, tarde y noche que sostienen la actividad las veinticuatro horas.

El acceso se realiza a través del título de técnico en cuidados auxiliares de enfermería, un ciclo formativo de grado medio de formación profesional. Buena parte del empleo se concentra en la sanidad pública, donde se accede por oposición o bolsa de empleo del servicio de salud autonómico correspondiente, y otra parte en hospitales privados y concertados.

El INE no publica una retribución específica para esta categoría: en la Encuesta de Estructura Salarial sus datos quedan integrados dentro del grupo más amplio de trabajadores de los servicios de salud, sin desagregación propia. Lo que percibe cada profesional depende sobre todo del marco aplicable: el estatuto del personal estatutario y los acuerdos retributivos de cada comunidad en la sanidad pública, o el convenio del centro en la privada. A la base se suman la antigüedad mediante trienios y los complementos por nocturnidad, festivos y turnicidad, que pesan de forma notable en un puesto con guardias y rotación constante.

Es una ocupación muy feminizada y con demanda estable, ligada al envejecimiento de la población y a la presión asistencial de la red hospitalaria española.

Fuente: INE — Encuesta de Estructura Salarial 2022. Datos del subgrupo CNO-11. Ver ficha completa del subgrupo

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